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Decreto Supremo que aprueba el Reglamento del Tribunal de Fiscalización Laboral DECRETO SUPREMO Nº 004-2017-TR Publicado: 31/03/2017 Para recordar : A más de tres años de la entrada en vigencia de la Ley N° 29981, que crea la Sunafil y que incluye en su estructura orgánica al tribunal de fiscalización laboral , no se había aprobado la norma correspondiente que regulara su funcionamiento. El reglamento define las competencias del tribunal, su conformación, las atribuciones de sus miembros, la conformación de las salas y el proceso de selección de los vocales de estas. Detalla,  los plazos para el trámite del recurso de revisión y las materias impugnables. ¿ Que es el recurso de revisión?  La revisión constituye un recurso destinado a contradecir las resoluciones emitidas en segunda instancia por la Intendencia de Lima Metropolitana y las intendencias regionales de la Sunafil, así como por las direcciones de Inspección del Trabajo u órganos que cumplan esta función.  E

Aprueban el Protocolo N° 03-2016-SUNAFIL/ INII denominado “Protocolo de fiscalización de los contratos de trabajo sujetos a modalidad” RESOLUCIÓN DE SUPERINTENDENCIA N° 071-2016-SUNAFIL Publicado : 09/06/2016 _________________________________ ¿ Que es lo que presenta el Protocolo N° 03-2016-SUNAFIL/ INII ? Se desea contar con un instrumento tecnico-normativo que determine las acciones a seguir para el desarrollo de las actuaciones inspectivas referidas al cumplimiento de las normas sobre los contratos de trabajo sujetos a modalidad. En realidad se quiere unir criterios de interpretación de las normas laborales aplicados a contratos para evitar la inestabilidad juridica en el empleador. El Protocolo N° 03-2016-SUNAFIL/ INII presenta la siguiente información : 1.-Criterios generales y especificos a verificar en los contratos de trabajo sujeto a modalidad 2.- El periodo de prueba 3.- Las condiciones laborales 4.-Remuneracion 5.-Jornada 6.-Lugar del servicio 7.-Duracion de los con

Seguridad y salud en el trabajo _______ Inspección de trabajo Sector Industrial Aprueban Protocolo N° 002-2016-SUNAFIL/ INII, denominado “Protocolo para la fiscalización en materia de Seguridad y Salud en el Trabajo en el Sector Industrial” RESOLUCIÓN DE SUPERINTENDENCIA N° 064-2016-SUNAFIL Publicado : 23/05/2016 =================================== Motivo de la disposición : Las actuaciones en materia de Seguridad y Salud en el Trabajo no están estandarizadas, en especial a las actuaciones inspectivas seguidas a los empleadores que están comprendidos en el sector industrial; por lo cual, los inspectores adoptan diferentes criterios según su experiencia, formación y actualización En ese sentido, se ve justificada la necesidad de que el Sistema Inspectivo de Trabajo posea un instrumento que permita fiscalizar oportuna y eficazmente el cumplimiento de la normativa en materia de Seguridad y Salud en el Trabajo para el sector industrial. Para recordar : Por Resolución de Superint

Función inspectiva en materia de Seguridad y Salud en el Trabajo: Directiva Norma : Resolución de Superintendencia Nº 058-2016-SUNAFIL Publicada : 29/04/2016 Directiva : Nº 002-2016-SUNAFIL/INI “Directiva para el ejercicio de la función inspectiva en materia de Seguridad y Salud en el Trabajo”. ================================================ Para recordar : Por Resolución de Superintendencia Nº 015-2016-SUNAFIL, se publicó el proyecto de directiva denominado “Directiva para el ejercicio de la función inspectiva en materia de Seguridad y Salud en el Trabajo” a fin de que cualquier persona natural o jurídica formule sus comentarios sobre dicha propuesta. Habiendo culminado el tiempo de recepción de comentarios , se ha determinado publicar la norma final sobre el Ejercicio de la función inspectiva en materua de Seguridad y Salyd en el Trabajo. Lima, 27 de abril de 2016 VISTOS: El Informe Nº 052-2016-SUNAFIL/INII de la Intendencia Nacional de Inteligencia Inspectiva, el Acta de Reunión

Se aprueba la Directiva 001-2016-SUNAFIL/INII denominada "Reglas Generales para el ejercicio de la función inspectiva Norma : Res. 039-2016-SUNAFIL Publicado : 03/04/2016 ==================================== Esta directiva consolida en un solo cuerpo normativo todas las reglas generales y aspectos comunes de la actuación inspectiva en la etapa de diligencias previas al procedimiento sancionador. La resolución y su anexo se publicaron en el portal web de la SUNAFIL el 3-4-16. http://www.sunafil.gob.pe/portal/ ================================= Conviértase en seguidor de este blog Y reciba información de la legislación laboral peruana en su correo personal Ingrese aquí ========================== Lima, 31 de marzo de 2016 VISTOS: El Informe Nº 044-2016-SUNAFIL/INII de la Intendencia Nacional de Inteligencia Inspectiva de la Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral y el Acta de Reunión Nº 05-2016-SUNAFIL/INII; y, CONSIDERANDO: Que, mediante Ley Nº 29981, se crea la S

SUNAFIL Aprueban Directiva “Disposiciones para la Supervisión del Sistema Inspectivo” Norma   : Resolución de Superintendencia N° 017-2016-SUNAFIL Publicado : 20/02/2016  ================================== Resumen : En fecha reciente se publico el proyecto de la directiva denominada “Disposiciones para la Supervisión del Sistema Inspectivo” la cual ha cumplido con lo establecido por la Directiva N° 001-2014-SUNAFIL-OGPP denominada “Gestión de Instrumentos Normativos”. Ver aquí Disponen la publicación en el Portal Institucional del Proyecto de directiva denominada “Disposiciones para el ejercicio de la función inspectiva en materia de Seguridad y Salud en el Trabajo para el Sector Industrial” Norma : RESOLUCIÓN DE SUPERINTENDENCIA N° 019-2016-SUNAFIL Publicado : 20/02/2016 ========================================== Resumen : La Intendencia  Nacional de Inteligencia Inspectiva  ha detectado que , actualmente, las actuaciones en materia de Seguridad y Salud en el Trabajo no está

Aprueban la Directiva N° 002-2015-SUNAFIL/INPA denominada “Derechos de los ciudadanos en el Sistema Inspectivo del Trabajo” Norma :  R.Superintendencia 213-2015-Sunafil Publicado  : 22/01/2016 Vigencia   : 23/01/2016 ================================ Para saber mas : La Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral- SUNAFIL emitió la directiva denominada “Derechos de los ciudadanos en el Sistema Inspectivo del Trabajo”, con el objetivo de optimizar la calidad del servicio público de la inspección del trabajo por parte del personal responsable, en el marco de la normatividad laboral vigente. A través de este documento se dan a conocer las consideraciones que alcanzan a la población en general, sean trabajadores o empleadores durante la ejecución de tareas que desarrolla SUNAFIL como entidad responsable de velar por el cumplimiento y promoción de los derechos laborales a nivel nacional. La norma contempla tres puntos concretos : La calidad e atención El primero est

Aprueban el reglamento de beneficio de fraccionamiento de multas administrativas de la superintendencia Nacional de fiscalizacion laboral-SUNAFIL Norma : Resolucion 100-2015-SUNAFIL Publicado : 28/06/2015 Vigencia : 29/06/2015 =================== Reglamento de Beneficio de Fraccionamiento de Multas Administrativas de la Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral – Sunafil Dicho reglamento tiene por objeto establecer los procedimientos, requisitos y condiciones para otorgar el beneficio de fraccionamiento de pago de deudas por concepto de Multas Administrativas impuestas por la Sunafil. La presente resolución 100-2015-SUNAFIL tiene como finalidad aprobar y difundir el contenido de dicho documento. Ver documento : Lima, 26 de junio de 2015 VISTOS: El Memorándum N° 1346-2015-SUNAFIL/ILM de la Intendencia Nacional de Lima Metropolitana,el Memorando N° 1674-2015-SUNAFIL-SG-OGA de la Oficina General de Administración, El memorándum N° 455-20115-SUNAFILSG- OGTIC de l

Decreto supremo que modifica el reglamento de organización y funciones de la Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral. Publicado : 25/10/2013 Vigencia  :  26/10/2013 =============== Evolución legal del SUNAFIL Ley 29981  Ley que crea el SUNAFIL D.S. 003-2013-TR  Transferencia de competencias y plazos de vigencia de nuevas funciones SUNAFIL D.S. 007-2013-TR  Reglamento de Organización y Funciones. ¿ Por que el D.S. 009-2013-TR? Siendo las competencias del SUNAFIL a nivel nacional . el reglamento de organización y funciones debe detallar los órganos y unidades a nivel regional , situación que no es precisada en el D.S. 007-2013-TR En consecuencia el D.S. 009-2013-TR modifica el contenido del reglamento de organización y funciones de SUNAFIL precisando los órganos y unidades a nivel regional y Lima Metropolitana, así como la posibilidad de crear unidades y equipos de inspección especializados por áreas de competencias. _____________________________________________